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Analyse qualitative de quatre cas multi-sectoriels
Sabrina Loufrani-Fedida
To cite this version:
Sabrina Loufrani-Fedida. Management des comp´etences et organisation par projets : une mise en valeur de leur articulation. Analyse qualitative de quatre cas multi-sectoriels. Business administration. Universit´e Nice Sophia Antipolis, 2006. French.
HAL Id: tel-00726441 https://tel.archives-ouvertes.fr/tel-00726441 Submitted on 30 Aug 2012
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UNIVERSITE DE NICE-SOPHIA ANTIPOLIS
INSTITUT D’ADMINISTRATION DES ENTREPRISES
Laboratoire GREDEG-CNRS UMR 6227
MANAGEMENT DES COMPETENCES ET
ORGANISATION PAR PROJETS :
UNE MISE EN VALEUR DE LEUR ARTICULATION
Analyse qualitative de quatre cas multi-sectoriels
Thèse en vue de l’obtention du titre de Docteur ès Sciences de Gestion
Présentée et soutenue publiquement par
Sabrina LOUFRANI-FEDIDA
Le 5 décembre 2006, devant le jury composé de :
Madame Laurence SAGLIETTO
Maître de Conférences HDR à l’Université de NiceSophia Antipolis (Directeur de recherche)
Monsieur Gilles GAREL
Professeur à l’Université de Marne la Vallée
(Rapporteur)
Monsieur Pierre LOUART
Professeur à l’Université de Lille I (Rapporteur)
Monsieur Claude PARAPONARIS
Maître de Conférences HDR à l’Université de la
Méditerranée – Aix Marseille II (Suffragant)