la typologie de l'audit

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1- Les différents types d'audits
1.1 Audit première partie - Audit interne
L'audit interne ou audit première partie sert à évaluer les forces et faiblesses du système de management. Il est "un outil de gestion permettant l'évaluation indépendante de tout processus ou activité désigné"1. Il est "un outil efficace et fiable sur lequel la direction peut s'appuyer pour définir ses politiques et les mettre en œuvre"2.
Le référentiel utilisé pour ce type d'audit est soit le système de management de l'entreprise, en tout ou en partie, soit une spécification de produit et/ou de processus. Il appartient pleinement à l'entreprise. Un audit interne se place généralement dans le cadre d'un programme d'audits englobant la réalisation des audits de tous les processus, fonctions et activités d'une entreprise.
Le seul client de ce type d'audit est la direction de l'entreprise. L'activité d'audit est une partie de la revue de direction. Les audits internes ont pour objectif de fournir une information utile à la direction sur le fonctionnement du système de management et sur la continuité de sa pertinence en tant qu'outil de maîtrise des circonstances changeantes.
1.2 Audit seconde partie - Audit fournisseur
L'audit seconde partie ou audit fournisseur est un moyen de procéder à l'évaluation de l'aptitude d'un fournisseur ou d'un partenaire à réaliser les produits et/ou les prestations prévues. Par exemple : audit d'un fournisseur de produits entrant dans la composition du produit réalisé et commercialisé par l'entreprise ; audit d'un prestataire effectuant une partie de la réalisation du produit : traitement ou emballage ; audit d'un consultant partenaire dans le cadre de la gestion d'un projet.
Ce second type d'audit est souvent le plus exigeant en matière de spécifications car la référence est directement contractuelle, conditionnant la poursuite ou non de la collaboration entre les deux parties intéressées.
Le client de l'audit de seconde partie est l'acheteur,

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L'audit
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Il est composé d’interviews de patients et de soignants ainsi que d’observations directes de pratiques professionnelles. Le champ d’application porte sur le domaine public malgré le fait que cette enquête soit proposée à tous les établissements de santé publics et privés. Il regroupe cinq spécialités chirurgicales qui sont : * Digestif et viscéral * Orthopédie et traumatologie * Thoracique et vasculaire * Urologie * ORL La population regroupe cent patients répartis en vingt patients par spécialité, âgés de plus de 18 ans, en intervention programmée non ambulatoire.….

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Introduction L’audit interne est exercé dans différents environnements, ainsi que dans des organisations (entreprises) dont l’objet, la taille, la complexité et la structure sont diverses. Il peut être en outre exercé par des professionnels de l’audit interne ou externe à l’organisation. L’audit interne se développe au Maroc, et la fonction commence à conquérir son droit de citer dans tous les secteurs et, partant, donne lieu à des pratiques et à des perceptions diverses. Pour répondre à la problématique de notre sujet : « Quel audit interne pour l’entreprise marocaine ? » On a réalisé ce modeste travail, ce dernier est scindé en deux parties, dans la première on a présenté quelque notion concernant l’audit et l’audit interne puis dans la deuxième partie on a présenté les résultat de l’enquête qu’on a effectué.….

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Quick
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Selon l’intervenant : L'auditeur peut être interne ou externe à l'entreprise : 2.1. L'audit interne : L’audit interne est exercé par un salarié de l'entité auditée. Certes appartenant à l’effectif de….

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L’auditeur doit mettre en œuvre des procédures d’évaluation des risques dont les résultats lui serviront de base pour l’identification et l’évaluation des RAS au niveau des états financiers et des assertions. Les procédures d’évaluation des risques ne fournissent toutefois pas à elles seules des éléments probants suffisants et appropriés pour fonder l’opinion d’audit. Les procédures d’évaluation des risques doivent notamment comprendre : des demandes d’informations auprès de la direction et d’autres personnes au sein de l’entité qui, selon le jugement de l’auditeur, peuvent posséder des informations susceptibles de l’aider à identifier les RAS résultant de fraudes ou d’erreurs, des procédures analytiques, des observations physiques et des inspections.….

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