Avantages Et Inconvénients Du Pouvoir Politique

induit des systèmes de management (= gestion) et donc la prise de décision. Les fonctions motrices (6) Vidéo  Questions que se pose un manager concernant la gestion de son entreprise : - Qui sont les clients (profil : âge, santé, besoin, désir, pouvoir d’achat) ? - Quel produit, quel service vais-je offrir à mes clients ? - Comment produire (main d’œuvre, machine (investissement : quantité, qualité, coût)) ? - Comment évoluer (connaissances, technologies // société) ? - Quelles finalités, valeurs

l’échelle mondiale. Historique : * 1914 monde déjà mondialisé, libre circulation des capitaux et gonflement régulier. * 1914-1945 : grande période de replis sur soi * 1945-1973 : ouverture timide qui s’accompagne du renforcement du pouvoir de l’état Rôle essentiel des grandes entreprises, FMN (firme multi national) : premiers acteurs de cette nouvelle mondialisation. On parle ojd de firme transnationale, 65 millions de FMN qui contrôlent 558 milles filiales (soit 30 fois plus qu’il

de rechercher des clients pour son mandant. S'il est uniquement doté d'un pouvoir de représentation Il arrive cependant que l'agent soit doté d'un pouvoir de négociation l'exportateur reste maître de la fixation du prix et des conditions générales de vente et est le seul responsable auprès du client. Avantages Les principaux avantages liés à l'utilisation d'un agent sont les suivants : * l'entreprise conserve la maîtrise de la politique commerciale  * l'entreprise garde le contrôle et la connaissance

.................. 14 3-Le processus de segmentation et positionnement de l’entreprise .................................... 15 4-Plan de marchéage (Mix marketing) : ............................................................................ 17 Politique produit : ......................................................................................................... 17 Assortiments et gamme de produit : .............................................................................. 17 Les composantes

rôles, de fonctions, de moyens et d’activités, elle est aussi faite d’idées, de croyances et des valeurs qui dynamisent le système, résultat de l’histoire autant que du fonctionnement actuel. La structure est également un processus politique définissant des relations de pouvoir et de dépendance par rapport à l’extérieur » (J. HALL et M.A SIAIS) « La structure d’une organisation peut être définie simplement comme la somme totale des moyens employés pour diviser le travail entre taches distinctes et pour

rétribution monétaire et non monétaire directe et indirecte en accord avec la législation existante et la capacité financière de l'organisation.Phase 01Généralités :Définitions La rémunérationLa politique de rémunérationAutres Concepts liés à la rémunérationLa pyramide des rémunérations2. L’évolution des politiques de rémunération Du salaire fixe, immédiat et collectifA la rémunération individualisée, variable et différée41.Définitions La rémunération est constituée de l’ensemble des récompenses pécuniaires

la plus forte moyenne si les départements désignent plus de trois Sénateurs. Avec tous ces types possibles il n’est donc pas inutile de s’interroger sur leurs conséquences. C’est pourquoi nous traiterons chacun de ces modes dans leurs avantages et leurs inconvénients. Premièrement nous verrons les conséquences du scrutin majoritaire, deuxièmement nous verrons les incidences de la représentation proportionnelle et enfin troisièmement nous nous pencherons sur les effets du mode de scrutin mixte. I)

barrières douanières (droits et taxes) et de tout ce qui peut entraver le commerce. Quels sont les avantages et les inconvénient du libre-échange? Pour répondre à cette problématique nous allons voir les avantages et les inconvénient qu'apporte le libre-échange au différents agent économique qui seront: les états, les entreprises puis les ménages. I- Pour les états: a) Les avantages du libre-échange: Le libre-échange profite au nation qui participent aux échanges et encourage les

universel : régime politique dans lequel le peuple exerce sa souveraineté lui-même (sans intermédiaires représentatifs ou interposés). Démocratie : régime politique dans lequel le peuple exprime sa volonté. - Attribution des sièges Le bureau de vote attribue les sièges, selon la règle de la représentation proportionnelle au plus fort reste. Un candidat peut être élu par une minorité des votants. Et pourtant il est majoritaire : on parle de majorité relative. Pour corriger cet inconvénient, on a souvent

niveau de compétence possible et d’en faire un avantage concurrentiel décisif. Types de spécialisation pénétration de marché : pour renforcer la position de l’entreprise et augmenter le chiffre d’affaires développement du marché : extension du marché pour toucher une cible plus large : politique d’élargissement de la clientèle ou politique d’expansion géographique développement du produit : politique de produit nouveau, politique de gamme Avantages atteinte de la taille critique concentration