Nettoyage ethnique

1 employé à temps plein + M GARRIDO 1 personne à temps partiel Activités: Il s’agit d’un pressing haute qualité qui propose les services suivent Nettoyage à sec Blanchisserie Repassage Retouche Réception livraison au magasin ou à domicile En sous traitante: Entretient cuir-daim Nettoyage des tapis Retouche Principeaux client: Particulier,et professionnel (exemple pâtisserie Jacques) TABLEAU COMPARATIF DE LA CADENCE DE TRAVAIL |

Température recommandée pour tissus de polyester, rayonne, soie, triacétate et laine. Ne pas repasser à la vapeur. Ne pas repasser ni presser. Symboles d’entretien professionnel Nettoyage à sec, cycle normal. Tous les solvants sauf le trichloréthylène. Ne pas nettoyer à sec. des textiles Nettoyage à sec, cycle normal. Solvant pétrolier seulement. www.consommateur.ic.gc.ca/textile Symboles de température de l’eau Symboles de lavage 95°C Presqu’au point d’ébullition

. . . . . . . . . . . 25 Nettoyage de la machine à laver . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 25 Nettoyage du tiroir à détergent . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 25 Nettoyage des filtres de la prise d'eau . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26 Nettoyage du filtre du tuyau d'arrivée d'eau . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26 Nettoyage du filtre du robinet . .

indispensables pour connaître les caractéristiques du vêtement. Elles renseignent sur la taille du vêtement, sur son lieu de fabrication et sur les fibres textiles utilisées. On y retrouve aussi les indications de nettoyage spécifiques du vêtement en question. Les indications de nettoyage : La température de l’eau est symbolisée par …………………………… La …………………… en degrés est inscrite dans la bassine. Le lavage à la main est symbolisé par une bassine contenant une ………………………… Le lavage à sec peut être symbolisé

LES MOSO PRÉSENTATION : Les Moso, ou Mosuo, forment un sous groupe des Naxis [Na-hsi]. Appelés ainsi par le gouvernement chinois, et se nommant eux même Na, c’est l’une des plus petites minorités ethniques de Chine, qui compte 30 000 à 60 000 habitants : l’Etat chinois ne reconnaît pas les enfants conçus hors mariage, donc sans père légal. Ils vivent dans le sud-ouest de la Chine, à 200 km au nord-est de la ville Lijiang. Leur Lac Mère, Shinami en langue Moso, ou lac Lugu, « tombé à l’eau » en chinois

que lu des revues qui traitaient ce sujet. En effet, le cas des minorités en Chine n’est pas si médiatisé mais les journaux ont quand même tendance à en parler quelque fois. Le fait le plus connus au niveau des problèmes entre Etat et minorités ethniques reste surement les moines Tibétains s’immolant par le feu. Ceci peut témoigner de ce que vivent les minorités et jusqu’ou des personnes dans ce cas peuvent être touchées. J’ai également contribué à la conception du plan, à la mise en page du TPE

SOMMAIRE I/ INTRODUCTION Problématique : Qu’est ce que la discrimination ? 1. Différents types de discrimination 2. La discrimination raciale II/ DEVELOPPEMENT III/ CONCLUSION Sanctions encourues I/ INTRODUCTION Problématique : Qu’est ce que la discrimination ? Une discrimination à l’embauche est une discrimination évoquée lorsque des chercheurs d’emplois sont traités differement sur des critères sélectifs qui manquent de justifications objectives

Liste des groupes ethniques d'Afrique Aller à : Navigation, rechercher |[pic][pic] |Cet article est une ébauche concernant l’anthropologie et l’Afrique. | | |Vous pouvez partager vos connaissances en l’améliorant (comment ?) selon les recommandations des projets correspondants. | | |Consultez

LA NON-DISCRIMINATION A L’EMBAUCHE Problématique : Comment lutter face à une discrimination ? I. Principe de la non-discrimination à l’embauche I.1 Les principes de la non-discrimination à l’embauche II. Définition de la non-discrimination à l’embauche II.1 Qu’est-ce que la non-discrimination à l’embauche II.2 Comment lutter contre la discrimination à l’embauche III. Diffèrences de traitements tolérées III.1 Quelles sont les diffèrents traitements non tolérées ? IV. Sanctions encourus IV.1 Quels

discrimination positive correspond à l’ensemble des mesures destinées à permettre le rattrapage de certaines inégalités, en permettant la promotion sociale, économique et politique de groupes qui sont ordinairement exclus sur la base de critères sexuels, ethniques, médicaux, linguistiques, socioéconomiques ou territoriaux. Née aux États-Unis dans les années 1960 et 1970 pour favoriser l'intégration des minorités noire et hispanique, la discrimination positive donne la priorité à ces derniers par rapport aux